← Все вакансии

Мы ищем аналитика в команду подбора топ-менеджмента для корпоративных функций (HQ). Если вы любознательны, мыслите нестандартно, любите анализировать информацию и искренне интересуетесь людьми — ждём вас в нашей команде.

Задачи и обязанности

Привлечение топ-менеджеров

Вы будете участвовать в поиске руководителей высшего звена: разрабатывать стратегию поиска, составлять лонг-листы кандидатов, общаться с ними на первом этапе, завершать процесс подбора и помогать новому руководителю адаптироваться.

Исследование рынка

Предстоит лидировать в исследованиях рынка: искать и структурировать информацию о компаниях, их структурах и процессах.

Операционная поддержка

Ваша задача — поддерживать операционные процессы: своевременно и качественно заполнять базу данных, организовывать встречи.

Требования

  • Работали в Executive search больше двух лет
  • Умеете управлять большим объёмом данных
  • Обладаете аналитическим мышлением и хорошими коммуникативными навыками
  • Владеете английским языком на уровне Intermediate и выше
  • Жадны до информации и новых инструментов работы
Откликнуться →