Менеджер по развитию малого и среднего бизнеса

МТС — это цифровая экосистема. Мы создаём и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее. В блоке по телекоммуникационному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере. Сегодня мы ищем уверенного единомышленника, готового погрузиться в B2B-продажи инновационных IT- и digital- продуктов и поддерживать лояльность текущих корпоративных клиентов малого и среднего бизнеса.

Задачи и обязанности

• развивать существующих корпоративных клиентов в сфере мобильного и фиксированного бизнеса, продуктов BigData, Cloud, интеллектуальных сервисов;
• взаимодействовать с первыми лицами компаний – исследовать их потребности и предлагать решения;
• участвовать в организации клиентских мероприятий для повышения лояльности клиентов;
• подготавливать коммерческие предложения.

Требования

• опыт успешных личных продаж в B2B-сегменте;
• умение доступно и легко презентовать продукты и услуги лицам, принимающим решения в компаниях;
• интерес к рынку IT-услуг или желание познакомиться с этой сферой;
• нацеленность на результат и вовлеченность в рабочие процессы.

Условия

• оформление в штат компании;
• совокупный доход: оклад + ежеквартальная премия 42% по результатам KPI + комиссионная выплата с продаж + выплата повышенной комиссии по ряду продуктов (видеонаблюдение, Cloud, IT оборудование и т.д.);
• график работы пн-чт с 9:00 до 18:00, пт до 16:45;
• комфортные автобусы от/до м. Горный институт;
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.