← Все вакансии

Менеджер продукта в команду мобильного приложения Авто.ру Бизнес

Кабинет Авто.ру Бизнес — это система продуктов и сервисов, которая помогает развивать автобизнес на всех этапах: от пополнения склада и привлечения покупателей до анализа продаж и повышения компетенций персонала.

Мы ищем менеджера продукта в команду мобильного приложения Авто.ру Бизнес. Вы поможете найти новые точки роста продукта и улучшить ключевые пользовательские сценарии для дилеров.

Задачи и обязанности

Управление продуктом

Вы будете развивать мобильное приложение, улучшать ключевые пользовательские сценарии для дилеров и обеспечивать высокий уровень удовлетворённости и удобства.

Исследования и поиск точек роста

Вы будете исследовать потребности дилеров, клиентские пути, боли и точки роста в продукте, формировать и проверять гипотезы по улучшению core-функциональности. Предстоит проводить конкурентный анализ в автотематике, изучать лучшие примеры мобильных B2B-приложений, активно исследовать новые ниши, сегменты дилеров, неохваченные сценарии и возможности роста продукта, а также быстро проверять growth-гипотезы: от поиска точек роста до запуска экспериментов и оценки lift’а ключевых метрик.

Кросс-функциональное взаимодействие

Вы будете искать и запускать новые механики, фичи или подпродукты для значимого прироста пользователей, активности или дохода, а также координировать кросс-функциональные эксперименты с командами маркетинга, аналитики, продаж и разработки.

Больше о создании продуктов в Яндексе — в канале Yandex for Products

Требования

  • Работали менеджером продукта от пяти лет
  • Развивали мобильные приложения и глубоко понимаете специфику mobile UX, технические ограничения и возможности
  • Исследуете потребности пользователей, проводите discovery, формулируете гипотезы и принимаете решения на основе данных и бизнес-контекста
  • Прошли полный цикл работы с продуктом: от размытой идеи до структурированной инициативы, постановки в разработку и оценки эффекта после релиза
  • Работали с продуктовыми метриками (core: retention, engagement; growth: acquisition, activation, LTV) и умеете измерять влияние изменений
  • Уверенно работаете в условиях ограниченных ресурсов, взаимодействия с несколькими стейкхолдерами и неопределённости
  • Готовы глубоко погружаться в детали, быстро осваивать новую тематику и предлагать сильные, неочевидные решения

Дополнительные требования

  • Работали в сфере SaaS, с интеграционными продуктами или в автотематике
  • Запускали новые направления, подпродукты или экспериментальные функции от идеи до ощутимого роста метрик
  • Занимались быстрым growth-экспериментированием
Откликнуться →